Indhold

• Indhold: Forskel mellem fusion og erhvervelse
• Hvad er fusion?
• Hvad er erhvervelse?
• Vigtige forskelle

Fusion og erhvervelse er betingelser relateret til corporate finance management og strategisk ledelse, der handler med at sælge, købe, kæmpe eller dele forskellige virksomheder eller lignende virksomheder. Processen med og slutresultatet af begge er imidlertid helt forskellig fra hinanden. Den største forskel mellem fusion og erhvervelse er, at ved fusion betyder den lovlige konsolidering af to selskaber til en enhed. Den ene på den anden side erhvervelse betyder den lovlige overtagelse af det ene selskab til et andet selskab og bliver fuldstændigt den nye ejer af det overtagne selskab.

Indhold: Forskel mellem fusion og erhvervelse

• Hvad er fusion?
• Hvad er erhvervelse?
• Vigtige forskelle
• Video forklaring

Hvad er fusion?

Fusion betyder konsolidering af to forskellige enheder til en ny enhed eller en fælles organisation. I henhold til loven kræves mindst to virksomheder til konsolidering eller fusionering til at danne en ny enhed med en ny ejerskabs- og ledelsesstruktur (med medlemmer af begge enheder). Efter fusionen bliver de særligt ejede enheder samlet ejet og får titlen på en ny enkelt identitet eller fælles organisation. Når to enheder fusioneres, overgives begge lagre, og nye aktier i navnet på den nye enhed udstedes. Det finder normalt sted mellem to enheder af mindre eller mere samme størrelse, der kaldes 'Fusion of Equals'.

Hvad er erhvervelse?

Erhvervelse henviser til situationen, når en enhed overtager en anden fuldstændigt og bliver den nye ejer af den erhvervede enhed. En sådan overtagelse kan være hundrede procent eller næsten hundrede procent af den erhvervede enheds aktiver eller ejerskab. Det kan opdeles i to typer: privat erhvervelse og offentlig erhvervelse afhængigt af, hvorvidt erhvervet eller målselskab er eller ikke er noteret på en offentlig børs. Det kan også være venligt og fjendtligt. Det afhænger af, hvordan den foreslåede erhvervelse formidles og opfattes af det overtagne selskabs BoD, medarbejdere og aktionærer. Erhvervelse kræver omhyggelig planlægning og strategi. Forskellige undersøgelser har vist, at 50% af erhvervelsen var succesrige.

Vigtige forskelle

1. Fusion finder sted mellem to enheder af mindre eller mere størrelse, mens de overtages, et større firma køber den mindre.
2. Enhedens titel ændres efter fusion, mens de er i overtagelse, målretter eller erhverver virksomhedsarbejder under titlen erhververfirma.
3. Ejerskab og ledelsesstruktur forbliver næsten den samme består af medlemmerne af begge enheder. Der er ingen involvering af målvirksomhedsledelse efter overtagelsen. Køberselskab ejer hele ledelsen.
4. Fusion betyder juridisk konsolidering af to virksomheder til en enhed. Den ene på den anden side erhvervelse betyder den juridiske overtagelse af det ene selskab til et andet selskab og bliver fuldstændigt den nye ejer af det overtagne selskab
5. Fusion er en gensidig beslutning, mens overtagelse kan være venlig eller fjendtlig.
6. Fusion har højere juridiske omkostninger i forhold til erhvervelse.
7. Fortynding af ejerskab forekommer ved fusion, mens den erhverves, den erhvervede oplever ikke fortynding af ejerskabet.
8. Ved fusion kan aktionæren øge deres værdi. Køber kan ikke rejse deres tilstrækkelige kapital.
9. Fusion er tidskrævende, da fusionerende virksomheder er nødt til at håndtere mange juridiske problemer. Erhvervelse er en hurtigere og lettere transaktion.